整改

类别

序号

整改事项

整改措施

进展情况

完成

时限

持续推进的事项

1

学生学习方面的活动不多，建议多开展读书月、征文、知识竞赛等活动。

（1）组织好学生参加图书馆、党委宣传部等举办的读书月、征文活动；

（2）多开展与专业学术密切相关的活动，以赵院士捐助基金奖励本科生为契机，举办各专业知识竞赛，并选拔、培育参加国家级相关专业竞赛的团队和人选。

正在实施

6月30日

2

理论学习抓的不够；推动学院内涵发展措施不力，工作质量提升方面做的不够好；制度落实不到位。

（1）坚持党委中心组学习制度，每学期安排5-6次集中学习，内容以党在新形势下的方针政策理论、高等教育方面的新思想和改革举措，切实提高思想政治素质和理论水平；

（2）根据学院工作和发展实际，适时学习一些与学院发展密切相关的学习内容，每学期开展专题学习1次，内容以学科前沿、发展与融合、干部培训体会交流等为主，加强研讨交流，提高学习效果，为学院战略发展思路打下思想认识基础；

（3）修订完善现有的管理制度，在制度面前师生一律平等，不讲特权。

已经完成、长期坚持

12月31日

3

深入调研、深入工作不够。

（1）加强对分管工作业务和政策规定的学习，对工作有更加深入的认识和理解；

（2）对学校重点工作进行专门的学习讨论，并结合学院实际，选定学院每年的重点工作，同时广泛征求意见建议；

（3）根据工作分工，上半年开展一次专题调研并形成书面调研报告提交学院；下半年开展一次工作调研；

（4）深入基层开展工作，计划与学生上半年座谈12场次、下半年10场次；全年每星期深入学生宿舍至少一次；每星期至少深入课堂听课1节；深入5个系沟通交流各专业学生培养工作。

已经完成、长期坚持

12月31日

4

工作不够务实，重眼前、轻长远。

（1）处理好眼前和长远之间的关系，不过分重视考核结果，注重人才培养质量。

（2）认真学习年度重点工作，深刻领会主要校领导在学期初工作会议上的讲话精神，落实工作计划；

（3）充分利用现有载体扎实做好思想政治、心理教育相关工作，认真谋划，培育、创建学生工作新品牌。

已经完成、长期坚持

12月31日

5

修养不够高雅，偶有抱怨。

（1）坚持学习，多读政治、哲学、文学等书籍，努力提高自身修养，参加学校女工合唱团，学习、提高艺术水平；

（2）做高校教师职业道德的表率和模范、做文明教工的表率和模范；

（3）积极乐观看问题，坦然面对各种挑战，努力健康生活、快乐工作。

已经完成、长期坚持

12月31日

6

党支部建设不扎实

（1）加大学生党建工作力度，着力建设服务型党组织，不断强化党员意识；

（2）扎实做好学生党支部设置改革试点工作；推进教工党支部与本科生党支部共建，提高教工支部活动质量；

（3）按照学院党委职责，做好本职工作，协助书记做好支部建设、制度建设、学院风气和文化建设、思想建设等方面工作，采取切实有效措施，务求实效。

已经完成、长期坚持

12月31日

新研究确定的事项

1

学院学工人员的业务水平需进一步提高

（1）根据学生工作人员专业实际，每2周一次进行法律、心理、思政和历史等方面理论学习，选派辅导员参加国内心理辅导、就业指导等业务培训，努力提高学工人员综合素质和业务水平。

（2）注重新入职辅导员、班主任的指导与培训，帮助其提高职业责任感和专业化。

（3）探索、研究辅导员进宿舍条件下的学生服务与管理新模式，提高服务学生的业务水平。

正在推进，长期坚持

12月31日

2

基层班级工作需进一步做扎实

（1）加强基层班级建设，规范班级活动，调动基层积极性；

（2）进一步培育班级归属感和集体荣誉感，构建健康向上的班级文化；

（3）加强学风建设，进一步降低不及格率、退学及退学警告率，促进学生健康成长成才。

正在推进，长期坚持

12月31日

3

加强对教职工的关心，发挥工会工作优势，进一步营造学院良好发展环境。

（1）深入教职员工，积极开展调查研究，了解教职工思想、工作、生活等有关情况，切实为教职工办实事、办好事；

（2）深入开展健身活动，体系化开展羽毛球、气排球、趣味运动会等各类文体活动，努力营造健康和谐、团结务实的良好学院环境。

正在推进，长期坚持

12月31日