根据学校《基层党组织书记抓党建工作年度述职评议办法》和《基层党组织书记抓党建工作2015年度述职评议实施方案》等文件精神，对照学院党委书记岗位职责，现将本人2015年度抓基层党建工作情况报告如下：

一、本年度党建工作总体情况

1、履行领导班子思想、作风建设第一责任人职责及党政联席会议制度落实情况

以开展“三严三实”专题教育和群众路线教育实践活动“回头看”活动为契机，扎实开展学院领导班子思想和作风建设。本人带头先学、先讲、先行。对发现班子成员存在的问题及时指出、提醒。目前学院领导班子总体上思想团结、作风优良；《学院工作规程》、《会议规则》落实较好，全年共召开党政联席会议11次，会前有通知、有沟通，会后有记录、有落实。

2、履行抓基层党支部建设、发展党员和党员教育管理职责的情况

建立支部学习活动室，为支部活动提供固定的学习活动场所；给支部划拨活动经费，提高支部工作积极性和活动质量；在本科生支部跨年级建在专业基础上，推进教工支部与本科生支部进行共建，促进师生之间的交流；召开党支部建设经验交流会；完善集体审查入党发展对象制度，继续坚持标准，发展新党员61名，还有21名正在审查中；举办入党积极分子、预备党员培训班3期，结业考试合格率为97.4%；创新党支部活动载体，在本科生党支部中开展第二届“红色话剧”活动；严格执行预备党员预备期管理办法，严格审查2015级新生党员，2人被取消党员资格；学生支部围绕信仰、学业、品行开展了一系列有创新、有成效的党日活动。

3、履行抓宣传思想教育、安全稳定与精神文明建设职责的情况

利用“三严三实”专题教育、党委中心组、师生政治理论学习和支部“三会一课”以及党风党纪教育月和法制宣传教育月， 通过听报告、观视频、看电影、分散自学与集中讨论等形式，积极开展学习宣传和思想教育，践行社会主义核心价值观；在院网专栏上宣传优秀“材料人”2期；在校级及以上各类媒体报刊发表新闻稿件47篇；编印学院工作信息5期；按照学校要求，围绕“查尽责、除隐患、保安全”、“平安校园”和安全教育宣传月、房屋安全隐患排查、夏季消防安全集中整治、不稳定因素排查化解周等开展安全稳定相关工作，做好安全信息月报，本年度未发生安全稳定责任事故；评选表彰“材料之星”24人，开展师生精神文明创建活动35个（场次），目前学院风清气正、文明和谐、氛围良好。

4、履行党风廉政建设主体责任的情况

按照校党委和纪委要求，切实履行学院党风廉政建设主体责任。与其他院领导、系室负责人分别签订党风廉政建设责任书；严格做好储值购物卡专项治理工作，并与所有经费分项目负责人和系室签订约谈和承诺书；院党委纪检委员由普通教师兼任，认真履行监督责任，及时列席学院的财务公开、职称评定、评先评优等会议；本年度未发现党风廉政建设案件。

5、与行政共同履行推动改革发展职责的情况

积极参与行政工作，共同推动学院改革发展。督导本科教学，听课14节；做好矿物加工工程专业工程教育专业认证并获得进校专家高度评价；2位教师获评“学生最喜爱的教师”；做好人才工作，引进博士2人，派出3名教师出国进修；新晋升教授2人、副教授3人；圆满完成本科和研究生招生计划，生源质量较往年有较大提高，学生考研率和就业率继续居全校前列；学生科技创新工作再次获得学校“大学生科技创新工作先进单位”；做好十年院庆工作，凝聚师生人心。

二、存在的主要问题和不足

1、学院会议制度方面

院党委会只开了4次，一般局限于研究党支部建设和党员发展等日常党建工作，对学院党建、思想政治工作和精神文明建设等工作中的其他重要事项研究的较少；党政联席会议会后很少印发会议纪要，缺少严格的督察督办和落实情况通报。

2、支部建设和党员教育管理方面

党支部的战斗堡垒和政治核心作用发挥的还不够明显，支部工作还不够规范，支部的凝聚力还有待增强，支部活动质量和效果还有待加强；党员的先锋模范和骨干带头作用发挥得还不够突出；师生党支部共建还不够深入，推进情况不平衡。

3、安全稳定工作方面

重视并认真做好各种安全检查和专项治理工作，但安全隐患仍旧不少；楼房、各种设施、实验设备和用品等方面的安全问题依旧存在；学生安全稳定压力巨大。

三、下一步工作思路和打算

1、领导班子建设

巩固群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果，继续加强学院领导班子思想和作风建设；运用法治思维和法治方式，推进依法治院，推动学院发展；严格执行并落实好学院工作规程和会议制度，贯彻民主集中制，科学决策学院重大事项。

2、支部建设与党员教育管理

开展教工支部与本科生党支部共建，促进师生之间的沟通交流；完善集体审查入党发展对象制度，继续坚持标准和已有的制度，进行发展党员外调审查，严格发展党员程序，确保新党员质量；探索建立党员公益时长制度，进一步培养、提高学生党员的宗旨意识；开展党支部和党员“创先争优”活动，促进基层党支部和党员作用的更好发挥。

3、安全稳定工作

高度重视、认真细致做好学院师生安全稳定工作。做好教职工的思想和心理教育工作，排查不稳定因素，化解教工内部矛盾；在学生安全稳定工作方面，建议学校建立信息共享、工作联动、全员有责的工作机制，做到不稳定因素及早发现、及早预防、及早处置，避免发生严重后果。